Beide Begriffe werfen aus Sicht der Bewerber und Bewerberinnen einen Blick auf den Bewerbungsprozess. Dennoch ist es auch für Personalverantwortliche wichtig, sich mit diesem Thema zu befassen. Warum, das lesen Sie in diesem Faktenblatt.

Im modernen Personalmanagement ist Onboarding mittlerweile ein gängiger Begriff. Dennoch übersetzen ihn viele mit der klassichen Einarbeitung. Doch Onboarding ist viel mehr als ein Laufzettel und das Erklären von Aufgaben. In diesem Faktenblatt finden Sie die ersten wichtigsten Informationen dazu.…

Forschungsergebnisse zielgruppengerecht aufbereitet für die Praxis

Die Praxisimpulse Arbeitsforschung sind Handlungs- und Orientierungshilfen für Führungskräfte in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU), für Beraterinnen und Berater von KMU sowie für Betriebsräte. Sie geben Impulse und konkrete…

Menschen sind vielfältig, das ist keine neue Erkenntnis, schon gar nicht in der Unternehmenslandschaft. Und doch bringt der Diskurs um Diversität neue Perspektiven in die Debatte ein.

Unsere Arbeitswelt wird immer dynamischer und gleichzeitig komplexer. Daher braucht es neue Führungsansätze und -methoden, um mit diesen Herausforderungen umgehen zu können. Ein Ansatz: Agile Führung. Die wichtigsten Fakten haben wir Ihnen in einem Faktenblatt zusammengestellt.

Hier können Sie…

Sie wollen Ihre Stellenanzeigen für Bewerber*innen und künftige Azubis ansprechender gestalten und wissen noch nicht so richtig, wie?

Um das Thema „Künstliche Intelligenz“ ranken sich viele Mythen. Während einige KI für reine Sciences Fiction halten, befürchten andere durch den zunehmenden Einsatz intelligenter Technologie „entmündigt“ zu werden.  Doch es gibt auch optimistischere Stimmen, die KI als Chance wahrnehmen, um den…

„Du lernst nicht für die Schule, sondern für´s Leben.“ Diesen Satz kennt bestimmt jeder von uns aus seiner Kindheit. Schon damals haben wir uns demnach heute für morgen qualifiziert. Und das hört eigentlich – zum Glück – nie auf. Denn „Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon…